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智效启迪发布AI+企业知识赋能方案,助力企业打造智慧大脑 - *

添加时间:2026-01-12 01:55:02 点击量:273

“内容为王”这句话在哪个时代都不会过时。随着消费升级,日益庞大的中国高端群体对高品质的生活方式与旅行体验的需求为高端出境旅游市场带来巨大市场机遇。现今的旅游产品也更向个性化、定制化、品质化靠拢,对内容创新提出更高的要求。内地的旅游内容市场仍有5-10倍的增长空间。最近36氪接触了一家做移动端旅游社区电商的团队——河马旅居指南。

河马旅居定位中等收入人群18-34岁的年轻群体,想通过碎片化的PGC或UGC内容培养用户粘性,由内容社区模式切入出境游市场。传统的旅游内容多是以长图文的游记形式呈现,河马旅居并不刻意强调旅游路线或整个游历过程的感受,在内容呈现上更加碎片化、个性化、移动化以及品质化,以小众或特色地点作为维度输出内容,建立内容社区,类似于旅游界的“小红书”或“什么值得买”。

河马旅居在部分海外旅游城市有一个4到5人的自媒体小团队定期生产PGC内容,每月更新一次内容,以优质的内容导流。目前河马的获客成本低至2-3元/人。

优质的内容利于培养高粘性度的用户,当累计到一定数量的优质内容生产者,达到一定的用户规模时,将由PGC内容带动UGC内容的自发产出,进而开始搭建旅游内容社区,最后完成向旅游社区电商的转型,形成交易闭环。

目前河马旅居的流量较为分散,微信公众号累计粉丝3万,MONO 5万,豆瓣 1万,C端获客主要来自微博、豆瓣,上周刚上线微信小程序。后期需考虑转化用户集中流量,现阶段团队正尝试跟移动WiFi租赁和签证业务团队资源置换,互相增加入口。

商业模式上,河马旅居打算分两步走,第一阶段,先帮助用户解决去哪里玩的问题。河马打算与当地的旅游局或航空公司合作,帮助他们做中国市场的整体营销,宣传当地旅游资源。第二阶段,解决用户怎么玩的问题。平台可通过用户的行为数据分析社区调性从而推荐相应的特色化旅游产品,例如在京都的寺院坐禅、学习茶道、参观日本酒的蒸馏厂等等。

此外,河马旅居也在尝试开拓知识付费的营收渠道。从体验、艺术、咖啡、酒吧、餐厅、酒店等六个维度切入,做成各旅游城市的PDF版官方性质PGC攻略。3月份售出800多本,每本单价15元。

河马旅居创始人余晓盼表示,河马旅居的核心竞争力还是个性化的内容表达。“传统旅游社区把内容做的太死气沉沉了。人美、景美但流水账似的内容很无趣。好的内容本身就是门槛。原创的有趣的才有生命力。”

内容+电商并不是一个新概念,如今传统OTA、头部电商平台以及媒体型电商都在加码内容,但要持续产出有价值的内容并非易事,需要足够规模的内容生产团队长时间的内容积累,而具有极强传播力的爆款内容更是可遇而不可求,营造内容社区所花费的精力也许正是其门槛所在。

河马旅居目前的管理团队为4人,内容产出团队20人。创始人余晓盼任河马主编兼运营,曾任职于私募、资管、律师事务所,为《美食侦探系列》旅行畅销书作者。团队目前正在寻求天使轮融资。


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近日,备受瞩目的智效启迪AI新品发布会圆满落幕。本次大会重磅推出“AI+企业智能赋能整体解决方案”,旨在通过AI技术激活企业沉睡的知识资产,构建专属的“企业智慧大脑”,为企业的人才培养和业务实战注入强劲动力。

智效启迪CEO魏慧虎、产品总监金永勇,携手腾讯云资深AI技术专家熊才华莅临现场,深度剖析AI时代企业的变革路径,共同见证了企业智慧大脑构建的崭新篇章。

一、从“赋能人”到“赋能事”,AI重构企业学习新范式

发布会开篇,智效启迪CEO魏慧虎以“激活企业知识,打造智慧大脑”为主题发表主旨演讲。他以两大核心问题——“AI时代,培训还重要吗?”“培训人的定位将如何转变?”——发问,引发全场深思。

魏慧虎指出,在通用知识日益免费化的今天,企业独有的私域知识,正成为AI时代的护城河。唯有让AI深度融合企业专属知识体系,方能构建起独一无二的“企业智慧大脑”,实现从传统培训“赋能人”到AI驱动“赋能事”的根本性跃迁。

他以销售场景为例,生动拆解了AI如何破解业务痛点:通过智能陪练缩短新人成长周期、通过AI生成定制化方案提升成单效率、通过智能经验萃取实现金牌销售能力的规模化复制,全方位提升人才培养到业务实践的效能。

他也提出,企业要实现AI时代的转型,不仅需要有“企业智慧大脑”这样的产品,同时也需要有实践的方法和路径,因此智效启迪联合业界专家推出了“企业AI登山***”,旨在工具和方法结合,帮助企业完成从“想用AI”、到“会用AI”、再到“用好AI”的***能力跃迁,让AI深度融入业务全场景。

二、AI赋能,效果致胜:让培训驱动业务增长

智效启迪产品总监金永勇带来“赋能培训创新,驱动业务增长”的主题分享,他强调,企业培训的终极价值在于驱动业务增长。依托柯氏四级评估与6Ds理论框架,智效启迪构建了覆盖“知识传达-行为改变-业务结果”的全链路教学设计与评估体系,直击学习转化率低的行业痛点。

具体而言,在数字化学习工具领域有三大创新成果引发关注:游戏化学习模块以“剥豆豆”等互动形式提升知识传递效率;互动大屏产品将数字化手段融入线下培训,实现沉浸式教学与投入数据可视化;E学指数评估体系整合学习参与、考核结果、行为改变、业绩指标等多维度数据,生成客观量化报告,让培训效果可感可测。针对学习落地难题,智效启迪创新推出“531行动***”,通过“收获心得+行动项+目标设定”的提交机制,结合领导沟通支持形成PDCA闭环,确保学习内容真正转化为业务产出。

发布会高潮环节,金永勇正式揭幕核心产品——企业“AI知识助手”。该产品旨在激活企业内部海量文档的知识价值,凭借三大核心优势重塑办公效率:

1.深度理解:***用先进视觉模型,精准解析复杂图表、流程图等非结构化内容。

2.安全可靠:建立严格溯源机制,杜绝“AI幻觉”。所有回答均源自企业既有资料,并精准定位至文档页码、***秒数,显著降低业务风险。

3.无缝集成:深度嵌入钉钉、飞书、企业微信等主流办公平台,搭配精细权限控制与知识库划分,提供7x24小时不间断的精准问答服务。

金永勇进一步揭示了智效启迪的宏伟蓝图:未来将基于AI知识库与智能体平台,拓展至招聘、销售、方案生成等更多业务场景,打造多元化的“业务助手”矩阵。

此外,为满足中小企业敏捷学习需求,智效启迪还推出了“轻学版培训平台”,让培训更简单、应用更智能、投入更少,助力企业实现知识的敏捷生产与快速传播。

三、腾讯云技术加持,共探企业AI落地黄金路径

本次大会特别邀请腾讯云资深AI技术专家熊才华,带来“企业AI的黄金机遇与实践”的深度分享。他指出,AI技术正从大模型原理走向规模化应用,B端市场呈现指数级增长趋势。算力成本降低、多模态交互普及、模型下沉至IoT设备,正成为AI发展的三大关键趋势。

针对企业AI落地中“复杂知识体系梳理、精准业务流程适配、传统文档识别局限”三大核心痛点,熊才华分享了腾讯云的技术创新方案,如图文整体识别技术、流程规划与闭环管理能力等。这些前沿技术已深度赋能智效启迪AI知识助手,使其在文档解析、场景适配等方面具备行业领先优势。

同时,他提出的“建立数据基座、定制化功能、结合智能体插件、外部知识扩展”四大落地策略,为智效启迪“企业AI产品的战略蓝图”提供了坚实的方法论支撑,助力打通AI落地“最后一公里”。现场分享的两大标杆案例——某头部电商企业知识助手实现89%回答准确率,以及金融场景“AI问数”大幅提升办公效率——也为智效启迪的未来产品规划提供了重要参考。

本次发布会不仅是智效启迪在“AI+企业学习”领域深刻洞察与创新实践的集中展示,更是一次引领行业变革的宣言。未来,智效启迪将携手腾讯云深化技术协同,为企业提供从AI认知、产品选型到场景落地的全流程支持,助力企业构建专属智慧大脑,在AI时代乘风破浪,共创增长新格局。

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