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网传米哈游36岁员工猝死，补贴仅3万，打工人看完沉默了_工作_公司_游戏
添加时间：2026-02-28 09:40:03 点击量：273
“内容为王”这句话在哪个时代都不会过时。随着消费升级，日益庞大的中国高端群体对高品质的生活方式与旅行体验的需求为高端出境旅游市场带来巨大市场机遇。现今的旅游产品也更向个性化、定制化、品质化靠拢，对内容创新提出更高的要求。内地的旅游内容市场仍有5-10倍的增长空间。最近36氪接触了一家做移动端旅游社区电商的团队——河马旅居指南。
河马旅居定位中等收入人群18-34岁的年轻群体，想通过碎片化的PGC或UGC内容培养用户粘性，由内容社区模式切入出境游市场。传统的旅游内容多是以长图文的游记形式呈现，河马旅居并不刻意强调旅游路线或整个游历过程的感受，在内容呈现上更加碎片化、个性化、移动化以及品质化，以小众或特色地点作为维度输出内容，建立内容社区，类似于旅游界的“小红书”或“什么值得买”。
河马旅居在部分海外旅游城市有一个4到5人的自媒体小团队定期生产PGC内容，每月更新一次内容，以优质的内容导流。目前河马的获客成本低至2-3元/人。
优质的内容利于培养高粘性度的用户，当累计到一定数量的优质内容生产者，达到一定的用户规模时，将由PGC内容带动UGC内容的自发产出，进而开始搭建旅游内容社区，最后完成向旅游社区电商的转型，形成交易闭环。
目前河马旅居的流量较为分散，微信公众号累计粉丝3万，MONO 5万，豆瓣 1万，C端获客主要来自微博、豆瓣，上周刚上线微信小程序。后期需考虑转化用户集中流量，现阶段团队正尝试跟移动WiFi租赁和签证业务团队资源置换，互相增加入口。
商业模式上，河马旅居打算分两步走，第一阶段，先帮助用户解决去哪里玩的问题。河马打算与当地的旅游局或航空公司合作，帮助他们做中国市场的整体营销，宣传当地旅游资源。第二阶段，解决用户怎么玩的问题。平台可通过用户的行为数据分析社区调性从而推荐相应的特色化旅游产品，例如在京都的寺院坐禅、学习茶道、参观日本酒的蒸馏厂等等。
此外，河马旅居也在尝试开拓知识付费的营收渠道。从体验、艺术、咖啡、酒吧、餐厅、酒店等六个维度切入，做成各旅游城市的PDF版官方性质PGC攻略。3月份售出800多本，每本单价15元。
河马旅居创始人余晓盼表示，河马旅居的核心竞争力还是个性化的内容表达。“传统旅游社区把内容做的太死气沉沉了。人美、景美但流水账似的内容很无趣。好的内容本身就是门槛。原创的有趣的才有生命力。”
内容+电商并不是一个新概念，如今传统OTA、头部电商平台以及媒体型电商都在加码内容，但要持续产出有价值的内容并非易事，需要足够规模的内容生产团队长时间的内容积累，而具有极强传播力的爆款内容更是可遇而不可求，营造内容社区所花费的精力也许正是其门槛所在。
河马旅居目前的管理团队为4人，内容产出团队20人。创始人余晓盼任河马主编兼运营，曾任职于私募、资管、律师事务所，为《美食侦探系列》旅行畅销书作者。团队目前正在寻求天使轮融资。
想必大家从年初八开始，都陆陆续续开工了吧。
新的一年里，相信大家都想赚大钱，过上自己理想的生活，小雷也不例外。
可有时候，生活往往不如意。
就拿这两天小雷在互联网刷到的一条消息来说，那是真的扎心窝。
据脉脉上的网友爆料称，一名 36 岁的米哈游程序员在上海的出租屋里猝然离世，时间发生在正月初八。
图源：脉脉
据悉，事发前一晚，这名程序员刚结束春节***期复工。结果第二天公司未见人影，且电话也联系不上。后来托房东开门，才发现人已经没了......
36 岁，正月初八，出租屋，猝死。
光是看这几个词，小雷就觉得满满心酸。36 岁大好年华，正是事业有成的年纪。
但更扎心的却是后续的处理结果。
从网传截图看，公司给出的处理方案只有 3 万元补贴和意外险的赔付。
因为从《工伤保险条例》的法定条件来看，须满足工作时间、工作岗位、突发疾病死亡/ 48 小时内抢救无效死亡。
显然，这位 36 岁的程序员不符合“工作岗位”的需求，因为发生的地点是在出租屋。
再者工作时间，若是能证明他在正月初八上班期间就已经出现身体不适的话，才可以举证，但同事说他状态挺好。
或者说能证明他在出租房处理工作任务，如加班写代码、回复工作消息、处理游戏相关工作的情况下，可以作为核心举证方向。但，他独自一人在出租屋，谁又能证明呢。
图源：网络
一边是年入几百亿，做出原神、星穹铁道的顶级游戏公司；一边是拼命干活，最后只换来 3 万块“人道主义补贴”的打工人。害，的确令人五味杂陈。
而且值得一提的是，该程序员已经在米哈游干了五年，本来打算再熬三年等合同期满，攒够钱回老家陪爸妈的。
谁曾想，把最黄金的五年光阴留在上海，留在了深夜的工位上，如今换来的却是这样一个结局。
3 万在上海，可能是白领一个月的工资，也有可能是一平米厕所的钱。但，它也可以是一条命的价格。
别说家属接受不了了，多少共情的打工人都觉得离谱。
图源：网络
小雷翻了几百条评论，摘几句最扎心的给大家看看：
3 万？连丧葬费都不够吧；
每天加班加到吐，拿着命换钱，最后命没了，钱也没留给家人；
在大厂上班，就是用青春换钱，用健康换绩效，最后人没了，公司换个人继续干。
3 万？连丧葬费都不够吧；
每天加班加到吐，拿着命换钱，最后命没了，钱也没留给家人；
在大厂上班，就是用青春换钱，用健康换绩效，最后人没了，公司换个人继续干。
作为一名互联网从业者，小雷挺懂这种感受的。互联网、游戏行业的确高薪，但工作时长长和累也是真的。
依稀记得之前看过一份互联网公司工作时长的榜单，其中米哈游每周平均工作时长 52.2 小时，排在全行业第 37 名。当然这还只是平均值，平时要是碰上点版本更新、bug 紧急修复，通宵连轴转那都是常态。
小雷身边也有几个在游戏公司上班的朋友，每次约出来都只能吃个凌晨一两点的夜宵。有时候被领导@到了，还得屁颠屁颠回去处理工作。
这一次之所以会刺痛所有打工人，小雷想跟钱有关的同时，还有个特别重要的点，那就是标价得太轻了。轻到，让所有拼命干活的打工人，都感到一阵心寒。
而且这种新闻这几年看得太多了，32 岁程序员周末晕倒后猝死，22 岁女员工深夜下班路上猝死、审核员工过年期间猝死......
每一次都会引发打工人共情，网友骂街，热搜话题不断。但，互联网的记忆真的很短。
图源：微博
聊到这，小雷也想说几句掏心窝子的话。
想努力多赚点钱，让自己和家里人过上好日子，这一点没有错。但身体健康是本钱，没了健康怎么去拼去干呢？别拿自己的生命去换钱。
毕竟，公司离了谁都能转，可家，离了你就是塌了。
这一次，是米哈游的员工。
下一次呢？
不知道在座各位上过时长最长的班是几个小时呢？
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